Narzędzia tytanów to ostateczna książka z życiowymi radami, wskazówkami, instrukcjami i rekomendacjami. Nie potrafię sobie nawet wyobrazić innej książki, która mogłaby bardziej zmienić twoje codzienne życie niż właśnie Narzędzia tytanów Tima Ferrissa. Jasne. Ta książka może podoba mi się tak bardzo dlatego, że jestem dokładnie jej grupą docelową.
Stosunkowo młody, pracujący jako freelancer w świecie internetu i spragniony praktycznych informacji oraz rad. Przy powieści nie wytrzymuję, po 15 minutach czytania chcę coś z tego wynieść. Doskonale rozumiem, że dla kogoś, kto pracuje od 8 do 16 w administracji państwowej, ta książka może nie być odpowiednia. Albo wręcz przeciwnie, może go skłonić do zmiany. Ta książka ma taką siłę. Moim zdaniem ma siłę, by zmieniać utarte nawyki, motywować i inspirować.
Narzędzia tytanów Tima Ferrissa
Narzędzia tytanów mają prawie 700 stron wypełnionych najciekawszymi fragmentami podcastów i wywiadów. Tim Ferriss przeplata je obszerniejszymi rozdziałami o wąskiej tematyce oraz własnymi komentarzami. Ogólnie książce bliżej do encyklopedii niż do powieści.
Osobiście polecam podczas czytania podkreślać ciekawe rzeczy, a jeszcze lepiej zapisywać je w notesie (albo w dokumencie Google, jak zrobiłem to ja). Dla mnie ta książka nie polega na szybkim przebrnięciu przez tekst, ale na przeczytaniu akapitu, zastanowieniu się i ewentualnym zastosowaniu go we własnym życiu.
Niektórzy polecają czytać tę książkę tak, jakbyś losował karteczki z kapelusza. Masz 15 minut? Weź książkę, otwórz ją na chybił trafił i czytaj.
19 najlepszych wskazówek z tej książki, które inspirują i motywują
Na początek na pewno nie chciałbym twierdzić, że poniższe treści to absolutny top z książki Narzędzia tytanów, bo cała ta książka jest już pewnym wyborem tego, co najlepsze. Z pewnością powiedziałbym jednak, że to te ciekawsze rzeczy, nad którymi warto było się zastanowić i je zanotować. Jeśli poniższe treści cię zainteresują, nie wahaj się sięgnąć po tę książkę. Gdybym miał polecić jedną książkę z zeszłego roku, byłaby to właśnie ta.
Reid Hoffman, jeden z założycieli LinkedIna i człowiek biznesu odnoszący sukcesy. Hoffman rozwinął swoje zdolności strategiczne dzięki grom planszowym w młodości oraz studiowaniu tekstów Carla von Clausewitza. Ma jedną cenną radę dla wszystkich przedsiębiorców: w relacji biznesowej zawsze trzeba rozwiązać ten najprostszy, najłatwiejszy i najbardziej opłacalny problem.
Ramit Sethi prowadzi bloga o finansach osobistych, który co miesiąc czyta ponad milion osób. Ramit zarabia w internecie dzięki blogowi i swoim e-mailom, które są proste, a mimo to bardzo skuteczne. Zamiast skomplikowanych i dopracowanych graficznie szablonów używa zwykłego stylu pisania, przypominającego codzienną komunikację. Odnosi dzięki temu niebywały sukces. Ciekawe jest też jego podejście do ustalania cen. Udostępnia 98 % treści za darmo, ale pozostałe 2 % w wersji superpremium oferuje dziesięć, a nawet sto razy drożej niż konkurencja.
Granice mojego języka są granicami mojego świata.
Ludvig Wittgenstein
Peter Thiel, założyciel PayPala, miliarder i pierwszy zewnętrzny inwestor Facebooka. Zapytany o przyszłe trendy technologiczne, zwraca uwagę na bardzo ciekawą rzecz. Mówi: „Kiedy coś jest trendem, zajmuje się tym wiele osób. A gdy czymś zajmuje się wiele osób, pojawia się ogromna konkurencja z bardzo małymi różnicami. Ludzie nie powinni skupiać się na tym, żeby być częścią trendu. Moim zdaniem ważniejsze jest poczucie misji. Lary Page czy Mark Zuckerberg wymyślili coś nowego, stworzyli nową dziedzinę i dlatego odnieśli ogromny sukces. To oni wyznaczyli, co będzie trendem w przyszłości”.
Ed Catmull współzałożył ze Steve’em Jobsem Pixar i napisał bardzo cenioną książkę Kreatywność S.A. Ed opisuje, jak niesamowicie sprawny był Jobs przy zakładaniu Pixara, jak udało mu się wprowadzić firmę na giełdę i w pewnym sensie wykorzystać Disneya. Ed codziennie poświęca 30–60 minut na medytację.
Seth Godin, autor wielu bestsellerów i autorytet w dziedzinie marketingu. Godin mówi, że ludzie często za bardzo zamykają się we własnych ramach i grają przewidywalnymi kartami. Jeśli przychodzi porażka, czas wstać i przesiąść się do innego stolika, z innymi kartami. Krótko mówiąc: gdy coś nie działa, nie podążaj utartymi ścieżkami, tylko próbuj nowych dróg i podejść.
Chase Jarvis, dyrektor CreativeLive i fotograf odnoszący ogromne sukcesy. Chase opowiada o ustalaniu cen premium od pierwszego dnia. Gdy ustalisz wysoką cenę, oczekuje się od ciebie pracy na najwyższym poziomie. To może jak po spirali bardzo szybko wynieść cię wyżej i wprowadzić do pierwszej ligi w branży. Na początku natomiast skup się wyłącznie na sobie i swoim produkcie. Jako początkujący masz słabą pozycję negocjacyjną, a zamiast złej współpracy lepiej doskonalić swoje umiejętności i produkt.
Jeśli ktoś mówi „tak” bardzo szybko, to znaczy, że twoja cena była za niska.
Najlepsze SEO to dobre treści.
Dan Carlin opowiada o historii w popularnym podcaście. Rób to, co cię cieszy, nawet jeśli nie masz do tego kwalifikacji. Gdyby wszyscy robili tylko to, do czego mają kwalifikacje, nikt nie posunąłby się naprzód. Amator też może robić rzeczy dobrze. Titanica zbudowali profesjonaliści, a arkę amatorzy… Dan Carlin to świetny gawędziarz, który przekazuje wiedzę historyczną w sposób, jakiego nie potrafi nikt z branży. Kolejna rada: swoje błędy warto zamieniać w swój znak rozpoznawczy i je wykorzystywać.
Phil Libin, założyciel popularnej platformy do notatek Evernote. Phil opisuje, jak ważna jest elastyczność, gdy firma rośnie. Ustalanie procesów, komunikacja i budowanie wewnętrznej struktury to kluczowe elementy sukcesu. W miarę rozwoju firmy co jakiś czas dochodzi do załamania dotychczasowych zasad i pewnych problemów z funkcjonowaniem. Podobno dzieje się tak zawsze przy liczbach 3 i 10. Za każdym razem, gdy firma urośnie trzykrotnie, a potem dziesięciokrotnie, następuje „kryzys”.
Chris Young, wynalazca, innowator i autor popularnych nowoczesnych książek kucharskich. Kiedy w młodości zastanawiał się, co chciałby robić w życiu, żeby sprawiało mu to przyjemność, ojciec dał mu radę. Twoja idealna praca jeszcze nie istnieje. Ciekawą pracę musisz stworzyć sobie sam, na miarę. Rób rzeczy, które cię interesują, i zrób z nich swoją pracę. Chris nie przejmował się kolejnymi punktami w CV, żeby dostać przeciętną, lepiej płatną pracę. Chris Young naprawdę stworzył sobie własne miejsce pracy, a za swoje największe wzory uważa ojca i Winstona Churchilla, którego biografię poleca jako lekturę obowiązkową.
Neil Strauss napisał osiem bestsellerów, takich jak Gra czy Prawda. W rozmowach z miliarderami próbował ustalić, co odróżnia ich od zwykłych ludzi. Ciekawym wnioskiem było to, że miliarderzy nie akceptują norm swoich czasów. A skoro nie akceptują norm, łatwiej im wprowadzać innowacje i osiągać sukcesy.
Daymond John, założyciel firmy FUBU i marketingowiec roku. Daymond mówi, że rodzice zawsze mu powtarzali, że nigdy nie wzbogaci się na tym, co robi w ciągu dnia, ale może się wzbogacić na tym, co robi wieczorami. Jego najlepszą inwestycją było według niego to, że w szkole średniej pracował jako kurier i spotykał różnych ludzi. Poznał w ten sposób wiele typów ludzi i nauczył się dostrzegać ciekawe okazje.
Noah Kagan był trzydziestym pracownikiem Facebooka, a obecnie jest dyrektorem SumoMe. Noah radzi wszystkim, którzy pracują przy komputerze, żeby inwestowali w swój sprzęt, jeśli ten ich spowalnia. Sam poleca kupić bardzo szybki router. Od czasu do czasu zaplanuj sobie jakieś zajęcia i wyłącz Wi-Fi oraz rozpraszający cię Facebook. Noah poleca jeszcze jeden trik, czyli blender do smoothie. Uważa go za swoją najlepszą drobną inwestycję.
Luis von Ahn, profesor informatyki i dyrektor popularnej aplikacji do nauki języków Duolingo. Luis opowiada, jak nauczył się przyglądać sprawom głębiej. Masz jakiś problem albo specjalizację, w której czujesz się pewnie, ale czy próbujesz czasem wytłumaczyć to zupełnemu laikowi? Taka konfrontacja może ci się przydać, bo zobaczysz, jak na twój problem patrzy ktoś, kto nie ma żadnej wiedzy na dany temat.
Scott Belsky, przedsiębiorca, inwestor i założyciel serwisu Behance. Scott opisuje błąd, który Behance popełniło na początku. Uwaga firmy rozpraszała się na wiele produktów i usług, co po pewnym czasie doprowadziło do tego, że Behance nie radziło sobie z rozwojem swojej głównej usługi. Belsky opowiada, jak zamknął kilka obiecujących projektów i usług, które bardzo lubił. Wszystko po to, by cały zespół mógł skupić się na swoim głównym zadaniu. Porównuje to do literackiego uśmiercania ulubionych bohaterów po to, by fabuła powieści mogła wreszcie ruszyć naprzód.
Nie chodzi o pomysły, chodzi o ich realizację.
Scott Belsky
B. J. Novak, aktor, scenarzysta i producent serialu Biuro. „Ale zarabiam tyle pieniędzy”. Novak ostrzega przed pocieszaniem się stosem pieniędzy. Jeśli ktoś wykonuje pracę, która go nie bawi, wyniszcza go albo nigdzie nie prowadzi, nie powinien uspokajać samego siebie tym, że na tym stanowisku dużo zarabia. Novak zwraca też uwagę, że do pracy twórczej musisz wprawić się w dobry nastrój. Samo obudzenie się rano nie wystarczy, żeby mieć dobry humor i ochotę na twórcze pisanie. Spróbuj znaleźć poranne rytuały, które wprawią cię w dobry nastrój. Novak za swój najlepszy czas na tworzenie uważa godziny między 11 a 14.
BJ Miller, ceniony lekarz specjalizujący się w opiece paliatywnej. BJ uważa, że najlepszy zakup za mniej niż 100 dolarów to dobre wino, bo dostrzega w nim pewną symbolikę. Pijąc dobre wino, widzi, ile pracy w nie włożono i jak długi był cały proces jego powstawania. A potem wypija je w jeden wieczór. BJ mówi, że przy winie rozmyśla, i zwraca uwagę na ulotność życia, która w samej butelce wina odbija się aż nadto wyraźnie. Ogólnie zachęca do cieszenia się chwilą obecną. Ludzie powinni bardziej korzystać z teraźniejszości i mniej myśleć o przyszłości. Niektórzy ciągle tylko gonią i nie potrafią delektować się tym, co dzieje się teraz i tutaj.
Maria Popova, autorka popularnego bloga o życiu. Jak powiedzieć mediom NIE. Maria opowiada, że potrafiła spędzić nawet 20 godzin na przygotowaniach do wywiadu dla CNN. Gdy zrobiła tak kilka razy, zorientowała się, że zabiera jej to czas, który mogłaby poświęcić na pisanie, czyli na to, dzięki czemu w ogóle zaproszono ją do programu. Wniosek jest taki, że twórcy nie powinni występować w mediach, jeśli zabiera im to dużo czasu, który lepiej zainwestować we własną twórczość. Maria poleca lekturę dzienników Davida Thoreau, który już 150 lat temu pisał o definicjach sukcesu w bardzo ponadczasowy sposób. Wskazuje na przykład na duże zagrożenie, jakim jest długotrwałe siedzenie, co dziś jest aż nadto aktualne.
Jocko Willink, weteran operacji wojskowych i specjalista od sportów walki. Willink stawia znak równości między wolnością a dyscypliną. Bez dyscypliny i jasno określonych zadań człowiek stoi przed nieustannym wyborem, co robić. Dla niektórych bywa to męczące, a nawet stresujące. Gdy masz w planie dnia jasny, stały punkt, możesz już swobodnie układać resztę wokół niego. Jako uczestnik kilku operacji w Iraku mówi, że bez ciemności człowiek nie doceni w pełni światła. Oznacza to, że jeśli nie przejdzie się przez trudne i nieprzyjemne próby, nie można w pełni cieszyć się pięknem świata. Jocko jest więc wdzięczny za każdy nowy wschód słońca, bo wielu jego przyjaciół tej ciemnej części nie przeżyło.
Ed Cooke jest dyrektorem generalnym Memrise i laureatem nagród w zawodach pamięciowych. Poczucie, że jestem do niczego. Ed w młodości dość często miewał to uczucie i nauczył się radzić sobie z nim w ciekawy sposób. Zawsze, gdy go dopadało, patrzył w gwiazdy albo o nich myślał. Wyobrażał sobie, jak świat wygląda z perspektywy gwiazd, potem przenosił się w myślach na własne życie i mówił sobie: jest na świecie tylko przez krótką chwilę, a czegoś się boi.
Jeśli ta książka cię zainteresowała, koniecznie przeczytaj też nasz artykuł o najlepszych książkach motywacyjnych albo zajrzyj na naszą listę polecanych wartościowych książek.
